為深入推進區局專業化團隊建設,展現青年幹部幹事創業的積極面貌,12月19日,區局組織舉辦專業化團隊展示評選活動,6支團隊走上“擂臺”展示課題成果。
活動現場,各團隊代表各顯神通、亮出絕活,精彩呈現過去一年在非稅社保費劃轉、個人所得稅改革、稅收徵管、國際稅收及稅收經濟分析等方面的探索實踐成果:有人細述稅收改革和各類突擊工作背後的點滴;有人情景再現大數據時代讓人啼笑皆非的鬧劇;有人穿越時空,展現資訊化管理帶來的便利;還有人結合區域特色介紹稅收分析情況……演講、情景表演、PPT展示等形式多樣,讓人耳目一新。最後經過現場打分,稅收風險管理團隊《藍盾2.0誕生記》脫穎而出,獲得一等獎。區局黨委書記、局長吳恩在點評中充分肯定了專業化團隊建設在提供展示平臺、助力青年成長等方面的起到的積極作用,鼓勵廣大幹部不忘初心、腳踏實地,為稅收事業貢獻青春力量。
今年年初,區局積極探索“專業+團隊”人才培養新模式,將隊伍建設與重點工作和創新項目相結合,經過自願報名、雙向選擇,挑選51名幹部組建6支專業化團隊,職能部門&&,有計劃地開展案例教學、跟班培訓、實戰演練,年終考評創建成果通過實踐鍛鍊提升幹部能力素養。
下一步,區局將繼續挖掘人力資源潛力,優化團隊組織形式架構,從宣傳引導、機制建設、人才培育等方面上下功夫,積極引導更多青年投身崗位建功、創新創效的實踐中,促使區局人才隊伍建設再上新臺階。






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